Ergebnisse für Resultate drucken: einfache Liste erweiterte Liste Weiterbildungen ( 8 ) Themen (0) Gesundheit als Führungsaufgabe – Prävention Regelangebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Ivo MauchSilva Frey Neue Autorität: Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Selbstkontrolle und Deeskalation Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden Schulleitende besonderer Volksschulen (bVS) im Austausch Regelangebot Eine Möglichkeit, um innezuhalten, zu reflektieren und die Ressourcen der Gruppe zu nutzen Dozierende: Eric KlibstielKatja Rothenbühler Nurtured Heart-Approach unterstützt Neue Autorität Regelangebot Neu So trägt der Nurtured Heart-Ansatz zur Neuen Autorität bei Dozierende: Karin JoachimAndreas Treier Neue Autorität: Training Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Training mit Schauspielenden und Übungsformate Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerNicole BergerRoland Duppenthaler Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Regelangebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden Integrative Schule anders denken – Umgang mit Ressourcen Regelangebot Neu Die Zusammenlegung der beiden Ressourcenpools ist Herausforderung und Chance zugleich Dozierende: Christine Vögeli Reusser Gesundheit als Führungsaufgabe – Gesprächsführung Regelangebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Silva Frey
Gesundheit als Führungsaufgabe – Prävention Regelangebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Ivo MauchSilva Frey
Neue Autorität: Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Vertiefungsangebot zum Haltungs- und Handlungsaspekt Selbstkontrolle und Deeskalation Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerTeam von Dozierenden
Schulleitende besonderer Volksschulen (bVS) im Austausch Regelangebot Eine Möglichkeit, um innezuhalten, zu reflektieren und die Ressourcen der Gruppe zu nutzen Dozierende: Eric KlibstielKatja Rothenbühler
Nurtured Heart-Approach unterstützt Neue Autorität Regelangebot Neu So trägt der Nurtured Heart-Ansatz zur Neuen Autorität bei Dozierende: Karin JoachimAndreas Treier
Neue Autorität: Training Selbstkontrolle und Deeskalation Regelangebot Training mit Schauspielenden und Übungsformate Dozierende: Daniela BergerAnita HolzerNicole BergerRoland Duppenthaler
Mediation 1 – souverän mit Konflikten umgehen Regelangebot Meinungsverschiedenheiten offen und fair angehen Dozierende: Team von Dozierenden
Integrative Schule anders denken – Umgang mit Ressourcen Regelangebot Neu Die Zusammenlegung der beiden Ressourcenpools ist Herausforderung und Chance zugleich Dozierende: Christine Vögeli Reusser
Gesundheit als Führungsaufgabe – Gesprächsführung Regelangebot Frühanzeichen von Überlastung erkennen – Mitarbeitende stärken Dozierende: Silva Frey