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Haltungen und Werte im Team
Haltungen und Werte im Team würdigen und weiterentwickeln
Pädagogisches Handeln und eine professionelle Zusammenarbeit basieren auf gemeinsamen Haltungen und Werten. In unserer komplexen und dynamischen Arbeitswelt werden diese Grundlagen herausgefordert. Nur wenn ein Kollegium Bildung als gemeinsame Aufgabe versteht, können Schulen ein Umfeld schaffen, das Lernen, Wohlbefinden und die Entwicklung aller Beteiligten fördert, Innovationen unterstützt und die Kinder zu aktiven Gestalterinnen und Gestaltern ihrer Zukunft befähigt (Hattie et al., 2025; Lesch und Zierer, 2024).
Das Angebot ist für 6 Stunden buchbar, kann aber nach Absprache auch über zwei Schuljahre und 9 oder 12 Stunden gebucht werden.
Ziele
- Erkennen, welche Stärken und Besonderheiten das Team auszeichnen
- Werte auswählen, die für eine gemeinsame pädagogische Haltung stehen
- Festlegen, wie die ausgewählten Werte im Schulalltag gelebt werden – auf Ebene Team, Schülerinnen und Schüler sowie Erziehungsberechtigte
- Die Verantwortlichkeiten für die verbindliche Umsetzung der Werte definieren
Inhalte
- Würdigung der Arbeit des Teams
- Ressourcen und Visionen des Teams für die Schule
- Pädagogische Haltung
- Wertewahl
- Werte und deren Umsetzung im Schulalltag auf der Ebene der Teamzusammenarbeit, im Unterricht und mit Erziehungsberechtigten
Arbeitsweise / Werkzeuge
- Kopf, Hand, Herz
- Inputs
- Selbstreflexion und Austausch
- Partizipativer Prozess bei der Wertewahl
- Erarbeitung von Instrumenten zur Umsetzung der Werte im Schulalltag
Bemerkungen
- Kostenpflichtiges Hol-Angebot; Preis auf Anfrage
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