Personalmanagement kurz und aktuell: anspruchsvolle Personalsituationen
Authentisch und wertschätzend führen – wie handeln in herausfordernden Führungssituationen
Schulleitende stehen regelmässig vor anspruchsvollen Situationen: Konflikte im Team, schwierige Gespräche, kritische Entscheidungen oder unerwartete Widerstände. Dieser Austausch bietet eine praxisnahe Unterstützung im Umgang mit herausfordernden Personalsituationen. Im Fokus stehen reale Fälle aus dem Berufsalltag, die gemeinsam analysiert und bearbeitet werden, um effektive Lösungsansätze zu diskutieren sowie konkrete Interventionen zu entwickeln.
Ziele
Herausfordernde Führungssituationen sicherer bewältigen können
Klarheit und Souveränität auch in Krisensituationen bewahren können
Motivation und Vertrauen in angespannten Phasen fördern
Inhalte
Strategien für klare und transparente Entscheidungsprozesse
Sicher und authentisch kommunizieren, auch unter Druck
Die Balance zwischen Empathie und Zielorientierung finden
Arbeitsweise / Werkzeuge
Moderierter Austausch
Kontakt
