Widerstände erkennen und Schulentwicklung erfolgreich partizipativ gestalten

Fachliche Grundlagen und praktische Einschätzungshilfe zur Risikoeinschätzung

Authentic Leadership als Konzept kennenlernen und die eigene Passung zum Führungsalltag prüfen

Die Schule erlebt die kommunale Demokratie und die Behörde macht Schule

Drei Schritte zur Intervention bei Mobbing mit präventiver Wirkung

Austausch und Reflexion der verschiedenen Personalentwicklungs- und Bindungsmassnahmen

Erschliessen des Massnahmenkoffers Störungen im NT-Unterricht

Kinder und Jugendliche in Schulen und Tagesschulen spielen(d) begleiten

Onboarding-Mentoring für Berufseinsteigende an den Schulen (neu) implementieren

Möglichkeiten erkennen, um Mitarbeitende und das Schulsystem zu stärken