Klar, empathisch und lösungsorientiert kommunizieren dank der Gewaltfreien Kommunikation (GfK)

Widerstände erkennen und Schulentwicklung erfolgreich partizipativ gestalten

Authentic Leadership als Konzept kennenlernen und die eigene Passung zum Führungsalltag prüfen

Rassismusmechanismen verstehen, eigene Betroffenheit und Handlungsstrategien reflektieren

Ein junger Mensch verhungert vor meinen Augen – was tun?

Gehen Sie als Kollegium die ersten Schritte in die Richtung diskriminierungskritischer Schulkultur

Schulraum entwickeln auf Basis einer langfristigen, breit abgestützten Schulraumstrategie

Personalaustritt wertschätzend und professionell gestalten

Möglichkeiten erkennen, um Mitarbeitende und das Schulsystem zu stärken

Heute gemeinsam für morgen – 3 Module zu partizipativer Schulentwicklung am Beispiel BNE